Breaking

6/recent/ticker-posts

Header Ads Widget

Kerala PSC Notification for the Post of BDO

പി.എസ്.സി; ബ്ലോക്ക് പഞ്ചായത്ത് സെക്രട്ടറി ഉള്‍പ്പടെ 38 തസ്തികകളില്‍ പരീക്ഷ വരുന്നു
ഉദ്യോഗാര്‍ഥികൾ കാത്തിരുന്ന ബ്ലോക്ക് പഞ്ചായത്ത് സെക്രട്ടറി വിജ്ഞാപനം തയ്യാറായി. ബിരുദമാണ് അടിസ്ഥാന യോഗ്യത. 2015ലാണ് ഈ തസ്തികയിലേക്ക് ഒടുവിൽ അപേക്ഷ ക്ഷണിച്ചിരുന്നത്. ഒഴിവുകള്‍ കണക്കാക്കിയിട്ടില്ല. 
ബ്ലോക്ക് പഞ്ചായത്ത് സെക്രട്ടറി ഉള്‍പ്പടെ 38 തസ്തികകളിലേക്ക് അപേക്ഷ ക്ഷണിക്കാനാണ് പി.എസ്.സി ഒരുങ്ങുന്നത്. പോലീസ് ഫോറന്‍സിക് സയന്‍സ് ഓഫീസറുടെ ബയോളജി, ഫിസിക്‌സ്, കെമിസ്ട്രി, വിഭാഗങ്ങളിലായി 38 ഒഴിവുകള്‍ റിപ്പോര്‍ട്ട് ചെയ്തിട്ടുണ്ട്.
നേരത്തെ ബി.ഡി.ഒ എന്ന പേരിലായിരുന്നു ഈ തസ്തിക അറിയപ്പെട്ടത്. ബിരുദധാരികള്‍ക്ക് സംസ്ഥാന സര്‍ക്കാര്‍ സര്‍വീസില്‍ ലഭിക്കാവുന്ന മികച്ച തസ്തികകളില്‍ ഒന്നാണ് ബ്ലോക്ക് പഞ്ചായത്ത് സെക്രട്ടറി. മികച്ച ശമ്പളവും പ്രമോഷന്‍ സാധ്യതയും ഈ തസ്തികയെ ശ്രദ്ധേയമാക്കുന്ന ഘടകങ്ങളാണ്.
അതേസമയം, ബ്ലോക്ക് പഞ്ചായത്ത് സെക്രട്ടറിയുടെ നിലവിലെ റാങ്ക് പട്ടികയ്ക്ക് ഇനി രണ്ടുമാസ കാലാവധിയാണുള്ളത്. 75 പേര്‍ക്ക് ഇതിനോടകം നിയമന ശുപാര്‍ശ ലഭിച്ചു.
പ്രതീക്ഷിത ഒഴിവുകളിലേക്കാണ് പുതിയ വിജ്ഞാപനം തയ്യാറാകുന്നത്. ഈ വര്‍ഷം പരീക്ഷ നടത്തി അടുത്ത വര്‍ഷം ആദ്യം റാങ്ക് പട്ടിക പ്രസിദ്ധീകരിക്കാനാണ് ലക്ഷ്യമിടുന്നത്. രണ്ടുഘട്ട പരീക്ഷയ്ക്ക് സാധ്യതയുണ്ട്. മുഖ്യപരീക്ഷ വിവരണാത്മക രീതിയിലായിരിക്കും.
അഗ്രോണമിസ്റ്റ്, മെയിന്റനന്‍സ് എന്‍ജിനീയര്‍ (ഇലക്ട്രോണിക്‌സ്), അസിസ്റ്റന്റ് ഇലക്ട്രിക്കല്‍ ഇന്‍സ്‌പെക്ടര്‍, ജൂനിയര്‍ റെക്കോഡിസ്റ്റ്, പട്ടിക വര്‍ഗക്കാര്‍ക്കുള്ള പ്രത്യേക പോലീസ് വിജ്ഞാപനം ഉള്‍പ്പടെ ഉടന്‍ പ്രസിദ്ധീകരിക്കും.
More Jobs and Recruitment's - Click here 
PSC TODAYS EXAM RESULTS ---> Click here 
PSC EXAM PROGRAMME -> Click here
PSC Degree Level Questions & Answers - Click here
PSC LDC/LGS Questions & Answers - Click here
PSC RANK LISTS / SHORTLISTS -> Click here
PSC FREE MOCK TEST -> Click here 
CURRENT AFFAIRS - Click here
* SCERT KERALA TEXTBOOKS FOR CLASS II, IV, VI, VIII, IX, X, XII – FREE DOWNLOAD ---> Click here
* NCERT & CBSE TEXTBOOKS FOR ALL CLASSES – FREE DOWNLOAD ---> Click here
* NCERT & CBSE TEXTBOOKS SOLUTIONS FOR ALL CLASSES ---> Click here
Loading...

Post a Comment

0 Comments